建筑工地项目周期长，施工环境复杂又危险，传统的管理模式中存在着诸多问题，如工人上下班考勤难、安全监管难，严重降低了作业质量，那么如何才能实现工人高效管理，保障施工人员和承建方双方的利益呢？几米建议各大工地采用人员定位管理解决方案，它能够有效解决工人考勤、工作考核、安全监管等难题。
建筑工地人员的考勤管理一直是一大难题，管理员不知道工人上下班具体时间，需要人工去实地查看，传统的考勤机也只是满足打卡，无法确切知道工人是否在工地上班。通过给工人佩戴人员定位器，工人到达施工区域设备会自动打卡上传记录到平台和APP，管理员通过电脑网页端和手机APP即可获取工人考勤信息、位置信息、活动轨迹，实现全面高效管理。
工地人员佩戴人员定位电子工牌后，无需依赖人员定期查岗，管理员通过管理平台和APP即可查看工人上班时间，有效解决数据统计难，考核不公平等问题。
建筑工地施工本身就具备一定危险性，工人的安全是首要问题，工人长期工作疲劳紧张，安全意识容易下降，通过佩戴工人定位电子工牌，管理员可以设置电子围栏，划分安全区域和危险区域，工人出入围栏区域管理人员会立即收到告警信息，凭借双向通话功能及时与工人取得联系，了解实时情况，保障工人安全。此外，工人如果遇到危险长按SOS按键即可一键求救，管理人员收到求救电话可以及时响应，当工地发生火灾或其他异常情况，管理人员也可以通过平台和APP查看工人位置信息，有序指挥工人撤离，避免出现混乱无序状况。
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